Gydytojų leidžiamos išlaidos JK 2026–2027: naujienos ir mokesčių lengvatos
Informacija patikrinta 2026 m. spalio 16 d. 2026–2027 mokestiniai metai trunka nuo 2026 m. balandžio 6 d. iki 2027 m. balandžio 5 d.
Gydytojų leidžiamos išlaidos JK („allowable expenses“) priklauso nuo to, kaip dirbate: pagal darbo sutartį, savarankiškai ar per Ltd įmonę. NHS gydytojui ir savarankiškai dirbančiam „locum“ gydytojui ta pati sąskaita gali būti vertinama skirtingai. Šioje „ZipTax“ apžvalgoje – naujausi patikrinti 2026–2027 m. pokyčiai ir pagrindinės išlaidų taisyklės.
Kas naujo 2026–2027 metais?
Darbuotojams, savo automobiliu vykstantiems į tinkamas darbo keliones, HMRC tarifas už pirmąsias 10 000 mylių yra 55 pensai už mylią; anksčiau buvo 45 pensai. Už likusias mylias – 25 pensai.
Nuo 2026 m. balandžio 6 d. darbuotojai nebegali iš HMRC prašyti lengvatos už nekompensuotas darbo namuose išlaidas. Tai nėra savarankiškai dirbančių asmenų namų biuro išlaidų panaikinimas.
Anglijoje įgyvendinamas tinkamų gydytojų egzaminų mokesčių kompensavimas. 2026 m. rugsėjo 30 d. vyriausybės atnaujinime nurodyta, kad tolesnės prašymų teikimo gairės dar rengiamos.
1. Pirmiausia nustatykite savo darbo statusą
Jei gaunate darbo užmokestį per PAYE, taikomos darbuotojų išlaidų taisyklės. Savarankiškai dirbantys gydytojai iš veiklos pajamų gali atimti leidžiamas verslo išlaidas. Ltd įmonės išlaidos vertinamos pagal įmonei taikomas taisykles. Vien pavadinimas „locum“ neįrodo, kad dirbate savarankiškai.
Jei derinate NHS darbą ir privačią praktiką, atskirkite kiekvienai veiklai tenkančias išlaidas. Tos pačios sumos negalima deklaruoti du kartus. Darbuotojas gali prašyti lengvatos tik už tinkamą dalį, kurios darbdavys nekompensavo.
2. GMC ir kiti profesiniai mokesčiai
Samdomam gydytojui gali būti taikoma lengvata už jo paties sumokėtus darbui privalomus profesinius mokesčius ir su darbu susijusias metines įmokas HMRC patvirtintoms organizacijoms. Peržiūrėkite GMC registracijos, BMA ir profesinių kolegijų įmokas, patikrindami konkretaus mokėjimo tinkamumą ir organizacijos nurodytą leidžiamą sumą.
Viso gyvenimo narystė ir darbdavio apmokėtos sumos netinka. Išsaugokite kvitus ar organizacijos pažymas. Mokesčių lengvata nėra visos sąskaitos grąžinimas: pavyzdžiui, £500 tinkamų išlaidų, kurioms visiškai taikomas 40 % pajamų mokesčio tarifas, reikštų £200 lengvatą, o ne £500 išmoką.
3. Kelionės: 55 pensai už mylią nereiškia visų kelionių
2026–2027 m. darbuotojo nuosavam automobiliui ar furgonui taikomas 55 pensų tarifas už pirmąsias 10 000 tinkamų darbo mylių ir 25 pensų tarifas vėliau. Iš apskaičiuotos sumos atimama darbdavio kompensacija. Šis tarifas apima automobilio naudojimo išlaidas – kuro ir remonto negalima papildomai pridėti prie to paties kilometražo reikalavimo.
Įprasta kelionė iš namų į nuolatinę darbovietę paprastai netinka. Rotacijose dirbantiems gydytojams svarbu, ar tai vienas darbo kontraktas, ar atskiros darbo sutartys, ir ar ligoninė laikoma laikina darboviete. Vien trumpa rotacija automatiškai nesuteikia lengvatos.
Pavyzdys: 2 000 tinkamų darbo mylių × £0,55 = £1 100. Jei darbdavys sumokėjo £600, galimas lengvatos pagrindas – £500. Jei visai sumai taikomas 40 % tarifas, mokesčio sumažėjimas būtų £200. Saugokite kelionių datas, tikslą, mylias ir pradžios bei pabaigos pašto kodus.
4. Egzaminai ir CPD: kompensavimas skiriasi nuo lengvatos
Nauja Anglijos egzaminų kompensavimo tvarka apima reikalavimus atitinkančius rezidentus ir vietoje įdarbintus gydytojus. Akademijos gairėse aptariami pirmieji du tinkamo egzamino laikymai po 2026 m. balandžio 1 d. ir individualios tinkamumo sąlygos. Tai nėra automatinė išmoka visiems JK gydytojams.
2026 m. spalio 16 d. tikrintame Akademijos puslapyje prašymų sistema dar apibūdinama kaip netrukus pradėsianti veikti. Patikrinkite naujausią darbdavio informaciją. Jei išlaidos kompensuojamos, jų negalima dar kartą pateikti kaip nekompensuotų darbuotojo išlaidų.
Atskirai vertinama HMRC lengvata už mokymus ir egzaminus. Samdomam gydytojui nepakanka to, kad kursas naudingas karjerai ar vadinamas privalomu. Mokymasis turi atitikti konkrečias darbo pareigų ir mokymo sutarties sąlygas. Savarankiškai dirbantiems galimos su esamu verslu susijusios žinių atnaujinimo ir įgūdžių tobulinimo išlaidos; mokymas naujam, nesusijusiam verslui netinka.
5. Savarankiškai dirbančio gydytojo veiklos išlaidos
Atsižvelgiant į aplinkybes, galima įvertinti profesinio draudimo, praktikos patalpų, apskaitos, darbo telefono, profesinių leidinių ir veiklai reikalingos įrangos išlaidas. Mišraus naudojimo atveju atskiriama asmeninė dalis. Įrangos mokestinis vertinimas priklauso ir nuo apskaitos metodo.
Pagrįsta darbo namuose išlaidų dalis savarankiškai dirbantiems gali išlikti leidžiama. Netaikykite darbuotojų lengvatos panaikinimo savo privačiai praktikai automatiškai. Naudojant £1 000 „trading allowance“, tų pačių veiklos pajamų faktinės išlaidos papildomai neatskaitomos.
6. Darbo apranga ir dokumentai
Darbuotojams gali būti tinkamos uniformos ar specialios darbo aprangos valymo, taisymo ir pakeitimo išlaidos. Kasdieniai drabužiai netinka vien todėl, kad dėvimi ligoninėje. Negalima prašyti lengvatos už savo skalbimą, jei darbdavys suteikia nemokamą skalbimo paslaugą, kuria tiesiog nesinaudojate.
Surinkite profesinių įmokų, kursų ir įrangos kvitus.
Atskirai užfiksuokite darbdavio kompensacijas ir paties apmokėtą dalį.
Veskite darbo kelionių žurnalą ir saugokite darbo bei mokymo sutartis.
Atskirkite PAYE, savarankiškos veiklos ir įmonės išlaidas.
Jei teikiate „Self Assessment“, lengvatas deklaruokite joje; kitu atveju patikrinkite HMRC darbuotojų išlaidų prašymo tvarką.
Mokesčių konsultacija gydytojams lietuviškai
Norite patikrinti GMC įmokas, „locum“ gydytojo išlaidas ar pasiruošti „Self Assessment“? „ZipTax“ gali padėti peržiūrėti jūsų pajamų rūšis, dokumentus ir tinkamas deklaruoti išlaidas.
Šaltiniai
Bendro pobūdžio informacija pagal 2026 m. spalio 16 d. prieinamas oficialias gaires. Individualus vertinimas priklauso nuo darbo statuso, sutarties ir konkrečios išlaidos. Egzaminų kompensavimo naujiena šiame straipsnyje taikoma Anglijai.
Komentarai